M\u00e1s de medio mill\u00f3n de personas asalariadas se sumaron en el sexto mes del a\u00f1o a la fuerza laboral que trabaja\u00a0m\u00e1s de 48 horas por semana, por arriba del l\u00edmite que marca la legislaci\u00f3n federal, report\u00f3 el Inegi.<\/p>\n\n\n\n
En el cierre del primer semestre del a\u00f1o, la poblaci\u00f3n ocupada tuvo un crecimiento de 280,964 personas, pero el aumento de\u00a0los asalariados<\/strong>\u00a0fue casi el doble, de acuerdo con lo reportado por la Encuesta Nacional de Ocupaci\u00f3n y Empleo (ENOE). Sin embargo, la recuperaci\u00f3n del trabajo subordinado estuvo acompa\u00f1ada de un deterioro de las\u00a0condicionales laborales<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n En junio, el\u00a0empleo subordinado<\/strong>\u00a0gan\u00f3 468,824 personas, pero el grupo de trabajadores que labora m\u00e1s de 48 horas a la semana, es decir, por arriba del l\u00edmite legal, creci\u00f3 en\u00a0697,322 plazas<\/strong>. Este incremento es incluso 1.4 veces superior al aumento general de la poblaci\u00f3n en esta condici\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n De esta manera durante el segundo trimestre del a\u00f1o los asalariados que tienen jornadas superiores al m\u00e1ximo legal pasaron de representar del 25\u00a0al 27% del total del\u00a0trabajo subordinado<\/strong>\u00a0en el pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n \u201cEs uno de los s\u00edntomas de una enfermedad m\u00e1s grande, que es la falta de condiciones laborales \u00f3ptimas. Definitivamente es una mala noticia si vemos un incremento entre\u00a0aquellos trabajadores que tienen jornadas laborales extensas\u00a0y mayores a las que est\u00e1n definidas por Ley\u201d, se\u00f1ala Ana Bertha Guti\u00e9rrez, coordinadora de Comercio Exterior y Mercado Laboral del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).<\/p>\n\n\n\n El incremento de la poblaci\u00f3n subordinada con\u00a0jornadas superiores al l\u00edmite legal<\/strong>\u00a0s\u00f3lo se agrava m\u00e1s al considerar que en muchas ocasiones estas personas no tienen un pago por las horas extras que laboran, expone la especialista.<\/p>\n\n\n\n En el sexto mes del a\u00f1o,\u00a0la poblaci\u00f3n de trabajadores subordinados con una carga laboral extensa\u00a0creci\u00f3 6.8%, un incremento 2.4 veces superior a lo observado en mayo.<\/p>\n\n\n\n Desde la perspectiva de Ornella Ortiz, profesora de la Universidad Nacional Aut\u00f3noma de M\u00e9xico (UNAM) y especialista en mercado laboral, las cifras son un s\u00edntoma de la\u00a0precarizaci\u00f3n del empleo<\/strong>\u00a0y muestran que las personas subordinadas enfrentan condiciones adversas.<\/p>\n\n\n\n \u201cLas personas que est\u00e1n en una\u00a0condici\u00f3n de subordinaci\u00f3n<\/strong>\u00a0deber\u00edan contar con horarios adecuados para conciliar entre la vida y el trabajo y es fundamental porque son el grupo m\u00e1s grande entre la poblaci\u00f3n ocupada\u201d, apunta la especialista.<\/p>\n\n\n\n \u201cEsto nos muestra parte del retroceso de la calidad del empleo subordinado y que el hecho de tener un patr\u00f3n no siempre implica estar en la formalidad y tener las mejores\u00a0condiciones labor<\/strong>ales\u201d, apunta Ana Guti\u00e9rrez.<\/p>\n\n\n\n El crecimiento de la poblaci\u00f3n que trabaja\u00a0m\u00e1s de 48 horas por semana<\/strong>\u00a0pone en evidencia que la percepci\u00f3n de que el trabajo subordinado suele estar asociado con una mejor situaci\u00f3n laboral, no siempre es cierta, opina la especialista.<\/p>\n\n\n\n En ese sentido, Ornella Ortiz considera que la noci\u00f3n de estabilidad en torno al\u00a0trabajo subordinado<\/strong>\u00a0sigue arraigada en el imaginario colectivo, pero \u201cha pasado el tiempo y los procesos se han precarizado. Y se puede tener la idea de que la subordinaci\u00f3n te puede dar mayor certeza que emprender o ser autoempleado, pero no necesariamente pasa en la realidad\u201d.<\/p>\n\n\n\n El hecho de tener m\u00e1s personas trabajando\u00a0jornadas extensas<\/strong>\u00a0muestra que la estabilidad no es el \u00fanico elemento importante en la subordinaci\u00f3n, tambi\u00e9n lo es las condiciones en las que se trabaja. \u201cPuedes tener un contrato de tres meses, por ejemplo, pero cubres jornadas de m\u00e1s de 48 horas semanales y podr\u00eda ser que exista una cierta estabilidad, pero \u00bfbajo qu\u00e9 condiciones? Eso es s\u00faper cuestionable\u201d, reflexiona la especialista.<\/p>\n<\/body>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" M\u00e1s de medio mill\u00f3n de personas asalariadas se sumaron en el sexto mes del a\u00f1o a la fuerza laboral que trabaja\u00a0m\u00e1s de 48 horas por semana, por arriba del l\u00edmite…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-766","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-articulos"],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/766","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=766"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/766\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":767,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/766\/revisions\/767"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=766"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=766"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/schmexico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=766"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}Ser subordinado no siempre es bueno<\/h2>\n\n\n\n